This Browser is no longer supported. Please switch to a supported Browser like Chrome, Firefox, Safari or Edge.
Vaš izbor
Lokacija: ORMOŽ
Linijski tehnik
(m/ž)
Linijski tehnik (m/ž)
Izpolnite obrazec in se prijavite na prosto delovno mesto na lokaciji Ormož.
Vaše odgovornosti
Operativna dela pri zastojih in vzdrževanjih na proizvodni liniji.
Izdelava dokumentacije ter poročil v izmeni ter vnos potrebnih podatkov v PM Modul.
Organizacija in izvedba usposabljanj in izobraževanj za operaterje, v smislu rešavanja manjših napak na delovnih postajah.
Skrb za varno delo in nošenje potrebne OVO.
Sodelovanje in samostojno izdelovanje PPS ( Practical problem solving ), RED TAG, IMAM IDEJO, H&S kartica ter KAIZEN izboljšav v procesu.
Sodelovanje z oddelkom za varnost in zdravje pri delu (odpirjanje/zapiranje SAFETY CONCERN-ov, izvajanje VML-ov).
Izvajanje auditov na dnevni, tedenski in mesečni bazi (5S ter ostalih auditov).
Vodenje in kontrola tunelske peči, sušilnice ter poročanje o morebitnih ukrepih.
Opravljanje ključavničarskih in elektro del pri izdelavi in montaži strojnih delov naprav.
Vodenje skupin pri večjih vzdrževalnih posegih ali remontnih delih v proizvodnji.
Udeležba v internih in eksternih procesih izobraževanja in pridobivanja novih znanj.
Iskanje novih tehnoloških rešitev za obstoječo opremo ter nove tehnologije.
Upravljanje z viličarjem ali strojem težke gradbene mehanizacije.
Poznavanje varnega ravnanja in vzdrževanja naprav na zemeljski plin, vodenja tunelske peči in sušilnice ter poznavanje pravilnega in varnega delovanja parnega kotla.
Nadomeščanje zaposlenega na delovnem mestu vodje izmene.
Kaj pričakujemo
Najmanj IV. ali V. stopnja izobrazbe elektro smeri.
Osebne in komunikacijske veščine.
Odgovornost, marljivost in fleksibilnost.
Vsaj dve leti delovnih izkušnj na podobnih delovnih mestih.
Znanje računalniških orodij MS Office je prednost.
Kaj nudimo
Dvoizmensko delo z 12 urnim delovnikom, v stabilnem mednarodnem podjetju.
Najvišje neobdavčeno izplačilo nadomestila za prehrano ter prevoza na delo, sadje na delovnem mestu, 50 € mesečnega dobropisa na ključek za napitke in prigrizke, regres za letni dopust v višini 2.300,00 €, program udeležbe pri dobičku zaposlenih v obliki delnic.
Možnost nadaljnjega osebnega in strokovnega razvoja pod okriljem usposobljenih mentorjev.
Pogodba za določen čas 6 mesecev, s 3 mesečnim poskusnim delom ter možnost podaljšanja pogodbe za nedoločen čas.
Zaposlitev v ekipi sodelavcev, ki neguje pozitiven odnos do dela.